Vineri, 6 noiembrie
Skip to content Skip to left sidebar Skip to footer

Ford concediază 4.000 de angajaţi în Europa, pe fondul cererii slabe pentru vehicule electrice

Ford intenţionează să dea afară 4.000 de angajaţi în Europa în următorii ani, în contextul în care vânzările de maşini electrice au scăzut. Concedierile, care se ridică la aproximativ 14% din forţa de muncă a Ford din Europa, vor afecta în principal operaţiunile din Germania şi Marea Britanie.

Ford intenţionează să dea afară 2.900 de angajaţi în Germania până la sfârşitul anului 2027 pentru a reduce costurile, a declarat miercuri producătorul auto american, fiind parte a unei revizuiri mai ample a operaţiunilor sale în Europa. Majoritatea concedierilor vor avea loc la o fabrică Ford din Köln, unde compania îşi are şi sediul central european. Ford are o fabrică în oraşul din vestul Germaniei de aproape un secol. Uzina a fost transformată în ultimii ani pentru a produce maşini electrice, în urma unei investiţii de 2 miliarde de dolari. Ford se confruntă cu vânzări slabe în Germania şi Europa. Reticenţa consumatorilor de a trece la maşinile electrice şi sfârşitul stimulentelor guvernamentale în Germania se dovedesc a fi o provocare pentru producătorii auto. Ford are în prezent aproximativ 11.500 de angajaţi în Köln, ceea ce înseamnă că aproximativ unul din patru locuri de muncă ar putea fi eliminat acolo. În total, Ford a declarat că intenţionează să concedieze 4.000 de muncitori în Europa, dintre care 800 în Marea Britanie şi 300 în ţările UE din afara Germaniei.

Ionel CILICA-DIACONU

Ultima actualizare: 13:38 | 9.07.2026

Meniu
Caută în site
Cotidian de informare, anchetă și comentarii Universul
Politica de confidențialitate a datelor cu caracter personal pe site-ul universul.com.ro

POLITICA DE CONFIDENŢIALITATE A UNIVERSUL.COM.RO
Notă de informare pentru a vă explica modul în care prelucrăm și protejăm datele cu caracter personal.
Vă transmitem această Notă de informare la începutul interacțiunii noastre prin intermediul site-urilor noastre web.
Vezi pagina completă